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Le règlement préventif, selon l'OHADA, vise à éviter la cessation de paiements d'une entreprise. Sa mise en œuvre nécessite ...

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En cas de licenciement, le cadre perd le bénéfice des actions gratuites (RSU, LTI, AGA, ...) non encore acquises/ vestées.

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Alors que les partenariats entre éditeurs de solutions IA et Barreaux se multiplient pour permettre au plus grand nombre d’entre eux d’y avoir accès facilement et à moindre coût [1], il parait logique ...

La protection juridique des enfants dans le domaine bioéthique est fondée sur des principes nationaux et internationaux. Elle ...

La pérennité d’une entreprise face à l’incapacité temporaire ou durable de son dirigeant est une problématique majeure. Les ...