高雄翻身全球最熱科技城！台積電高雄第1座2奈米先進晶片廠快試產。嘉義、台南、高雄到屏東，一道南台灣科技走廊成形，它讓300多家歐美日商不畏中國軍機繞台進駐，整體面貌與挑戰一次看。

曾經，有一個名叫安東的同事從其他部門調到我的部門。他以前的部門主管跟我說，這個小夥子名校畢業，非常聰明，據說他的智商測驗有130分，工作上手得很快，但有一點不好：愛抱怨，比較悲觀消極。

針對上述 企業主擔心股權提前過戶移轉的問題，或許可以考慮以股權信託的方式解決。

大韓航空才於2024年12月完成重大購併案，宣布斥資逾10億美元買下韓亞航空的多數股權，完成耗時長達4年的收購案。《彭博資訊》指出，大韓與韓亞合併後將成為亞洲運力第二大的航空集團，僅次於新加坡航空，並擠身全球第10大航空集團。

「有計劃和策略的獨處是有益的，首先，要設定一個明確的目標和預期，不要把獨處看成孤獨，而是給自己一段安靜的時間來反思或充電。例如，每天晚上花30分鐘靜下心來，無論是冥想、閱讀還是自我反省，這都是一個很好的開始。

不少公司都有承平時期存下來的保留盈餘，但，你有把它用得漂亮嗎？ 台灣工具機產業，正面臨有史以來最大危機，大廠營收下滑或虧損，小廠更是一家接著一家倒閉。

她成名極早，二十八歲創作的《子兒，吐吐》，一本關於小胖豬不小心吃下木瓜子，擔心肚子長樹的插畫童書，累積近百萬冊銷量。至今，作品在數十個國家出版，並入選紐約年度作家插畫家獎。

三地集團副董事長李宗熹在自家充電站前指出，隨著更多廠商進駐南部，用電需求只會更大，因此看好儲電市場未來發展。(攝影者．楊文財) ...

阿里巴巴等中概股2025年以來上漲2位數，除了估值被低估，也是人工智慧熱潮帶動的結果。(來源．法新社) 關稅大棒下，哪種資產漲最多？答案是中概股。

比爾蓋茲的父親採用「愛與邏輯」教養法，強調為孩子設立明確界限，保持冷靜應對孩子的不當行為。 這套教養方式在孩子出問題時不會急著救援，而會讓孩子自己面對問題、承擔後果，藉此培養自律和解決問題的能力。

東京車站前趕著上班的人群，很多人已拿到比以往更高的薪水。日本企業2024年平均調薪5.1%，是1991年以來首度衝破5%。(攝影者．郭涵羚) 大缺工時代，加薪，將變成企業能否生存的關鍵嗎？

晶華國際酒店集團人資長李靖文（右2）提醒，齊頭式調薪只是便宜行事，若沒有配套措施，最後加薪激勵員工的目的將失去效果。(攝影者．駱裕隆) 要怎麼樣讓加薪，真的變成對公司營收獲利有幫助的一件事？