例如，在普法课堂上，专业律师针对《妇女权益保障法》等法律法规进行了讲解，让女职工们在职场、婚姻家庭中能够合法维护自己的权益。这种综合性的关爱课程补充了员工的专业知识与自我保护能力，帮助她们在纷繁复杂的职场环境中游刃有余。

01摘要数据显示，职场女性的平均月薪相较于去年有所上涨。但尽管薪酬有所提升，但女性对于升职的信心却呈现出明显的下降趋势。仅有7.9%的女性对升职抱有十足的把握，这一比例相较于上一年度的21.5%出现了断崖式的下滑。男性对于升职的信心虽然也有所下降，但 ...

“三八妇女节”来临之际，智联招聘撰写并发布《2025中国女性职场现状调查报告》。报告显示，当前女性平均月薪为8978元 ...

2025年，职场女性月薪有所上涨，但升职信心却大幅下降，同时“婚育歧视”现象仍然严重。这份来自智联招聘的报告《2025中国女性职场现状调查 ...

划重点：2025年，石家庄市总工会着力打造女职工关爱课堂服务品牌，年度内将陆续开设花艺、心理健康、收纳等不同类别的公益课程，通过线上“指尖课堂”与线下流动课堂相结合的方式，覆盖更多的女职工，让她们在忙碌的工作生活中找到属于自己的宁静和快乐，将对女职工的关爱和呵护落在实处、细微处、职工的心坎上。

我们必须承认“女性晋升受限”是复杂的社会问题，因此要真正落实性别平等，我们不应仅关注数字，而是要创造公平竞争环境，让女性凭实力进入领导层，因为强制性配额的做法，非但无法根本解决问题，反而可能引发新矛盾。女性在政治、职场及其他工作领域的占据比率，越来越 ...

职场女性经期吃草莓精力更充沛，与草莓富含维生素C、含有铁元素、提供天然糖分、富含多种矿物质、具有独特芬芳气味等因素有关。 1.

刘邦栋指出，因家庭照顾离开职场180日以上的妇女参加「自主训练奖励」，只要完成训练并办理求职登记，就可一次性领到2万元自主训练奖励金，完训后180日内成功就业再加发1万元就业奖励金，若稳定就业于同一雇主满90日，还能再领3万元的「再就业奖励」，总计最 ...

求职就业现状、家庭社会环境，关系到女性的生育意愿，更关系到生育友好型社会建设。近期，不少地区陆续出台生育补贴政策，真金白银的补贴能缓解部分家庭的经济压力，生育过程中面临的诸多隐性壁垒亦须下功夫消除。

在当今社会，女性在职场上所面临的挑战与机遇并存。为了在职场上取得更好的成绩，许多女性选择通过成人本科教育来提升自己的学历和专业技能。那么，进国企成人本科对女性来说真的有用 ...

昨天是农历三月初三，是中国传统的上巳节，天津市青年发展促进中心（天津青年宫）为平时忙碌的职场女性们打造了一次“穿越之旅”，参与“红楼幻城”沉浸式国风体验活动，让她们秒变“红楼梦中人”。